陆衡苏然是著名作者爱吃成名小说作品《老板强制放假九天,我举报全公司后悔疯了》中的主人翁,这部作品构思新颖别致、设置悬念、前后照应,简短的语句就能渲染出紧张的气氛。那么主角陆衡苏然的结局如何呢,我们继续往下看国庆节,新来的老板强制我们公司放假九天,还说自愿加班给三倍工资。我,00后职场整顿先锋,当即反手一个举报,告他“恶意调休,...
老板强制放假九天,我举报全公司后悔疯了第1章精彩内容
国庆节,新来的老板强制我们公司放假九天,还说自愿加班给三倍工资。我,00后职场整顿先锋,当即反手一个举报,告他“恶意调休,变相内卷”。劳动局介入,老板“从善如流”,宣布取消假期,并且为了“避免不必要的劳动纠纷”,直接封锁了公司大楼。门禁、水电、网络全断。所有人都以为我赢了。直到合并方CEO的夺命邮件发到我们每个人的邮箱:“如果今晚12点前无法提交方案,我们将取消合并,并追究贵公司法律责任。”全公司都疯了,他们砸着我的工位,骂我是罪魁祸首。我躲在角落瑟瑟发抖,老板却给我发来一条短信:“想进公司吗?来地下车库B区,我等你。”1国庆节前一天,公司炸了。新老板陆衡,空降不到一个月,在全体会议上宣布了一个“重磅福利”。“国庆连着周末,凑个整,给大家放九天假。”他话音刚落,底下死寂一片。随即,爆发出一阵压抑不住的欢呼。“但是,”陆衡话锋一转,“公司正处在和风华集团合并的关键时期,项目不能停。所以,这九天,需要有同事留下来加班。”他顿了顿,补充道:“当然,一切自愿。我不会亏待大家,所有加班同事,三倍工资。”会议室里瞬间安静下来。大家面面相觑,脸上的喜悦凝固了。自愿?说得好听。谁不知道风华集团的合并案是我们公司今年最重要的项目,成败在此一举。这个节骨眼上,谁敢真的心安理得去休假?这不就是变相逼着大家内卷吗?我旁边的王姐撇了撇嘴,低声对我吐槽:“看见没,资本家的嘴脸。名为放假,实为考验谁更‘忠心’。”我叫苏然,毕业一年,刚转正没多久。满腔热血,最看不惯这种职场***。我捏紧了手机,屏幕上“00后整顿职场”的帖子还亮着。凭什么?假期是国家法定的,休息是员工应得的权利。凭什么要被这种“自愿”绑架?会议一结束,茶水间就成了大型吐槽现场。“这假放得有什么意思?放完回来,加班的同事都快升职了,我们等着被穿小鞋吧。”“就是,还三倍工资,故意引诱我们。到时候休假的人成了罪人,加班的人成了劳模,里外不是人。”王姐给我递了杯水,压低声音:“小然,你不是最懂劳动法吗?这老板明显是恶意调休,违法了。”她的话像一把火,点燃了我心中的引线。对,这是违法的。我不能就这么算了。我不仅要为自己,也要为所有被***压迫的同事们争取权利。我打开手机,开始编辑举报信。王姐凑过来看了一眼,拍手叫好:“写得好!就该这样!我们都支持你!”她转身在部门群里发了一条消息:“小然准备举报老板恶意调休,大家有愿意联名的吗?法不责众!”群